Menos burocracia, mais trabalho de RH.
Saldos de ausências, folhas de horas, notas de despesas - automatizados de ponta a ponta. A sua equipa deixa de andar atrás de folhas de cálculo e volta a fazer RH.
Made In Luxembourg
Interessado? Diga-nos como trabalha. Dir-lhe-emos se o myHR se adequa
Não é um discurso de vendas. Primeiro, uma breve conversa para compreender o seu contexto - convenção coletiva, fluxos de aprovação, especificidades das ausências, horários. Depois, uma demonstração de 30 minutos sobre casos semelhantes aos seus.
Sai com um diagnóstico real: o que funciona de imediato, o que precisa de configuração e se o myHR é a escolha certa para si.
-
Primeiro uma conversa. Depois uma demonstração. Uma resposta honesta no final. -
Em francês, inglês, alemão, luxemburguês ou português. -
Presencial no Luxemburgo ou por vídeo — a escolha é sua.
Da confiança de mais de 300 empresas em todo o Luxemburgo
Resultados concretos, mensuráveis desde o primeiro mês.
Preparado para a ITM, todos os dias.
Horas de trabalho, visitas médicas, declarações de acidentes - registados, arquivados e exportáveis a qualquer momento. Sem corridas de última hora atrás de papéis antes de uma auditoria.
Os colaboradores tratam dos seus próprios assuntos.
Saldos, recibos de vencimento, pedidos - tudo num autosserviço concebido primeiro para o telemóvel. Os RH deixam de ser o balcão de apoio.
As suas regras, não um modelo genérico.
Convenções coletivas, regras específicas do setor, horários multi-instalação - configurados pela nossa equipa, consigo, durante o onboarding.
myHR adapta-se à sua empresa.
Todos os módulos, atuais e futuros, estão incluídos na sua subscrição e acompanham a evolução da sua empresa.
Férias e ausências
Pedidos, aprovações e saldos totalmente automatizados. As regras luxemburguesas e as suas políticas internas são aplicadas a cada pedido.
Planeamento de equipas
Rotações por local e alternância de equipas geradas automaticamente. Horas extraordinárias, trabalho noturno e subsídios de domingo calculados no processo.
Convenções coletivas
SAS, HORESCA, construção ou a sua: as regras da sua convenção aplicadas automaticamente.
Picagem de ponto
Picagem no telemóvel, tablet ou terminal, instalado nas suas instalações pela nossa equipa, com contadores atualizados a cada passagem.
Avaliações de desempenho
Campanhas, formulários à medida e lembretes automáticos, com o histórico completo de cada colaborador.
Documentos e recibos de vencimento
Contratos, recibos de vencimento e certificados distribuídos e arquivados, acessíveis a qualquer momento.
Relatórios de Despesas
Fotografe o comprovativo, validação pelo gestor e exportação para a folha salarial, sem nova introdução.
Pixie AI
Uma resposta sobre o direito do trabalho luxemburguês em segundos, sem abrir o Código do Trabalho.
E mais de 15 outros
Ver todas as funcionalidades →
Perguntas frequentes antes de marcar a sua demonstração
A demonstração é mesmo gratuita?
Sim. A demonstração é gratuita e não implica qualquer compromisso. Se o myHR for adequado à sua organização, discutiremos juntos os próximos passos. Caso contrário, respeitaremos a sua decisão e seguiremos em frente - sem qualquer pressão posterior.
É necessária alguma preparação?
Não é necessária qualquer preparação específica. Traga as suas questões, os desafios de RH que enfrenta atualmente e uma ideia aproximada da dimensão da sua equipa. Adaptaremos a demonstração ao seu contexto.
A demonstração é presencial ou online?
O que preferir. Podemos visitar as suas instalações em qualquer ponto do Luxemburgo ou realizar a demonstração por videoconferência - consoante o que melhor se adeque à sua agenda.
Conseguem migrar os nossos dados de RH existentes?
Sim. A migração de dados está incluída no processo de integração sem custos adicionais. A nossa equipa trata da extração, validação e importação dos seus dados de RH existentes para o seu ambiente myHR.
Quanto tempo demora a implementação?
A implementação demora normalmente 2 a 6 semanas, consoante a dimensão da sua equipa e a complexidade das suas convenções coletivas. A nossa equipa gere a migração, a configuração e a formação - o seu envolvimento interno permanece mínimo.
Como é definido o preço do myHR?
Todos os módulos estão incluídos numa única subscrição - o preço depende exclusivamente do seu número de colaboradores. Os descontos por volume aplicam-se progressivamente à medida que a sua equipa cresce, e as organizações sem fins lucrativos (ASBL) beneficiam de preços preferenciais. Receberá um orçamento preciso durante a própria demonstração, e não dias depois.
Prefere falar primeiro?
Não nos escondemos atrás de formulários. Pegue no telefone e a nossa equipa no Luxemburgo atende diretamente.
Segunda a sexta-feira, 9:00 - 17:30